仙桃精伦科技好吗？
我16年入职精伦，做结构设计，当时这个事业部才成立三年不到。 当时招我进去的HR和我说的很好听，什么可以学到东西，是什么重要项目。结果却大相径庭！！！！！！！！！！ 在那工作的半年时间里，真是记忆犹新啊。。。。
1.公司制度朝令夕改，你说你学不到东西吗？从上午通知要改制度，中午吃饭时间改完，下午就执行新的制度。真让你感觉学习到了很多新的知识（偷笑）
2.安排工作随意性很大，今天你可以不用加班加点的干，明天你可能会被老板叫去骂娘（微笑）因为老板随时会查看你的工时，看看你是不是在摸鱼，如果看到你在闲着，不管有没有事情，他会认为你在偷懒，然后就会找你谈话了哦。（惊奇）
3.每个月初发薪水，月中或者月末会根据部门领导的心情再发一次（大笑）而且扣钱的理由有很多哦，比如这个月份你没有帮他拿到回扣，或者你吃的饭比他想的要多等等。
4.不认同你的观点，但是又不想听你的解释，直接否定，并让你以后不要说了（惊恐）
5.每周开一次周例会，由生产部领导汇报一周的工作和需协调的问题，接着各部门领导逐一发言，最后由总经理总结。真的是一言不发，就那么冷冷地看着你，真的如坐针毡啊。。。。。。。。。
当时在精伦待的半年，真的学到了很多东西，也认识了很多好朋友。只是现在已经都各奔东西了。